- Chefiar, liderar, supervisionar e coordenar a Seção de
Posturas, chefiando as equipes de trabalho e o
desenvolvimento e implementação de programas e
projetos de acordo com competências previstas na
presente lei.
- Administrar e fiscalizar os recursos humanos, materiais
e financeiros sob sua responsabilidade, em
conformidade com as delegações de competências
superiores;
- Fazer cumprir as legislações no âmbito de sua
competência;
- Assegurar a plena articulação intra e interinstitucional, entre os planos e programas de sua direta responsabilidade com os demais planos e programas da
Administração Municipal;
- executar outras atribuições semelhantes determinadas
pelo superior imediato.